Archivo diario: 13 junio, 2012
A la tercera edad se puede ser modelo
Coincidiendo con el Año Europeo del Envejecimiento Activo, la Residencia para mayores Puente Real II de Badajoz ha organizado un desfile de moda donde los protagonistas serán los propios residentes acompañados por sus nietos.
Esta iniciativa se encuentra dentro de un amplio programa de actividades, talleres y conferencias para la promoción del envejecimiento activo y el estilo de vida saludable en la tercera edad.
Una de las actividades que se llevan a cabo dentro de la iniciativa Puente Real Activo, aprovechando el 2012 como Año Europeo del Envejecimiento Activo, es un desfile de moda. Una parte de la residencia se convertirá en una gran pasarela donde los mayores desfilarán como auténticos modelos acompañados por sus nietos.
En palabras de Gonzalo Hernández, director general de Puente Real Servicios Residenciales para Mayores, «para nosotros es importante llevar a cabo iniciativas, como este desfile de moda, que sirvan para promocionar el envejecimiento saludable de nuestros mayores. Gracias a estas actividades y talleres conseguiremos eliminar barreras y superar algunos estereotipos relacionados con la edad. Las personas vamos cumpliendo años, pero eso no significa que no seamos capaces de seguir haciendo todo aquello que nos gusta hacer. Por otro lado, la promoción del contacto y las actividades entre mayores y niños permiten estrechar vínculos, fomentar el conocimiento mutuo y promover una sociedad para todas las generaciones».
Ramón Berra de Unamuno nombrado nuevo director general de Grupo Sanyres
Ramón Berra de Unamuno ha sido nombrado este viernes nuevo director general de Grupo Sanyres. Dicho nombramiento es fruto de un exhaustivo proceso de selección, con el fin de encontrar el perfil profesional más adecuado para la gestión sanitaria del grupo.
Según ha informado Sanyres, Berra de Unamuno, nacido en Madrid en 1964, es licenciado en Medicina y Cirugía General por la Universidad Autónoma de Madrid, Máster en Administración y Dirección de Servicios Sanitarios por Icade y Máster en Economía de la Salud y Gestión Sanitaria por la Universidad de Pompeu Fabra.
Su amplia formación, tanto sanitaria como gestora, unida a su experiencia en dirección de hospitales, constituye para Sanyres «la mejor garantía del mantenimiento de Grupo Sanyres en una posición líder del mercado, ofreciendo un servicio asistencial de máxima calidad».
Grupo Sanyres se define como una empresa «referente en España en servicios y atención a los mayores, que trabaja profesionalmente desde el respeto a la persona y a su intimidad». En la actualidad, gestiona 18 residencias para mayores, dos ‘senior resorts’ y cinco unidades operativas de servicios asistenciales a domicilio, distribuidos en cinco comunidades autónomas, Madrid, La Rioja, Galicia, Andalucía y Castilla y León, con una oferta que alcanza las 3.270 plazas y una plantilla de más de 1.500 empleados.
Sanitas Residencial evita en tres años la emisión de más de 5.000 toneladas de CO2
Sanitas Residencial ha conseguido mitigar 5.325,75 toneladas de CO2 en los últimos tres años, el equivalente a más de un millón y medio de árboles o más de dos veces la cifra de árboles que alberga la Casa de Campo de Madrid, según informa la compañía.
En concreto, el año pasado Sanitas Residencial consiguió reducir un 4,8 por ciento las toneladas de CO2, con respecto al año anterior, logrando evitar la emisión de casi 600 toneladas de dióxido de carbono. Gracias a esta reducción de emisiones, la compañía ha ahorrado costes es más independiente de las empresas energéticas y ha cumplido con el objetivo de Bupa, empresa matriz de Sanitas Residencial, de crear una empresa enfocada cada vez más en la sostenibilidad.
Por centros, las residencias que más han reducido las emisiones de dióxido de carbono han sido la de Residencial Vigo, Sanitas Residencial A Coruña, Sanitas Residencial Santander, Sanitas Residencial El Mirador (Navarra) y Sanitas Residencial Zaragoza.
Junto al descenso de emisiones, la compañía ha puesto en marcha una serie de prácticas como la optimización de horarios de iluminación mediante temporizadores, un mejor control de la temperatura en la climatización de los centros, la instalación de calderas de alto rendimiento e instalaciones solares en los edificios. Además, a lo largo de este año tiene previsto renovar todas las luminarias e incorporar la tecnología LED, que reduce en más del 30 por ciento el consumo de luz.
Por otro lado, Sanitas Residencial ha optado por modificar los hábitos de trabajo en las zonas de lavandería y cocina, especialmente en el uso de electrodomésticos, estableciendo temperaturas más bajas, ciclos de lavados más cortos y con cargas completas para ahorrar agua. Estas medidas, a su vez se han completado con la instalación de un filtro en la boca de salida de todos los grifos para evitar la acumulación de cal y que el agua salpique.
