Archivo diario: 4 marzo, 2013

UMU y Down España formarán a agentes que ayuden a discapacitados intelectuales a hacer una vida independiente

UMU y Down España  La Universidad de Murcia (UMU) y Down España (Federación Española de Instituciones para el Síndrome de Down) han firmado este viernes un convenio para la puesta en marcha de una iniciativa pionera en España, consistente en la formación de agentes que ayuden a personas con discapacidad intelectual a hacer una vida independiente.

   Esta formación específica, destinada a alumnos y profesionales, la llevará a cabo el Centro de Estudios de Discapacidad y Promoción de la Autonomía Personal de la Universidad, cuya directora e iniciadora del convenio, la profesora Nuria Illán, ha señalado que el proyecto responde a un encargo de la Federación.

«La iniciativa es innovadora en el ámbito nacional», en el extranjero se está ensayando en Argentina, «además de tener un valor añadido en unos momentos en que la ley de la dependencia está en peligro por la crisis económica», ha agregado Illán.

El convenio ha sido suscrito en Convalecencia, la sede del Rectorado, con el presidente de Down España, José Fabián Cámara, quien ha asegurado que la Universidad de Murcia «va a ayudar para que el movimiento de padres y familias que constituye la Federación realice su objetivo, que es la independencia de las personas con Síndrome de Down».

El otro firmante, el rector de la Universidad, José Antonio Cobacho, ha calificado de «extraordinaria» la labor que realiza el Centro de Estudios de Discapacidad en aras de cumplir con una de las funciones que tienen las universidades en tanto servicio público que son, como es la sensibilidad social y la formación de personas.

En este sentido, ha recordado el convenio, también promovido por Nuria Illán, que permite que personas con discapacidad trabajen en el campus de Espinardo.

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Los recortes en la ley de dependencia también afecta a menores

APPEII promoverá una Iniciativa Legislativa Popular contra la supresión de la tarjeta roja sanitaria a los menores con discapacidad

APPEIIAPPEII promoverá una Iniciativa Legislativa Popular contra la medida adoptada por el Gobierno Valenciano de María del Carmen González Asensi, presidenta de la Asociación de Pacientes Pediátricos con Enfermedad Inflamatoria Intestinal (APPEII), ha presentado en la Consellería de Sanidad una carta remitida al Conseller Llombart, en la que le solicita la realización de una reunión urgente para trasladarle las gravísimas consecuencias que está teniendo en el colectivo de los menores con discapacidad, la supresión del párrafo segundo del artículo 16 del Estatuto de las Personas con Discapacidad de la Comunidad Valenciana.

Como señala González Asensi, estamos ante un ataque deliberado a los derechos sociales y sanitarios de los menores con discapacidad, excluyéndolos de la tarjeta roja sanitaria, hecho que se ha pretendido camuflar en la Ley de Acompañamiento de los Presupuestos Generales de la Generalitat Valenciana para 2013, con la única intención dediluir su impacto en los medios de comunicación y en la sociedad valenciana.
Desde APPEII se pretende coordinar toda una serie de acciones conjuntas para movilizar al sector de los menores con discapacidad de la Comunidad Valenciana, puesto que, como señala otra de las responsables de la entidad – Gemma Prieto – vivimos un momento grave de quiebra del Estado de Derecho, que, bajo el argumento de la crisis económica, está recortando servicios básicos que necesariamente deben tener nuestros hijos con enfermedades crónicas y discapacidad.
Para Gemma Prieto, y tras las últimas palabras del presidente Fabra, la solución está en la negociación con la Consellería de Sanidad para reconducir este problema por los cauces del entendimiento, y por ello la urgencia de la reunión planteada, ya que la aplicación deesta medida conforma una hipoteca-sanitaria para los cientos de familias afectadas  que tienen menores con discapacidades asociadas a enfermedades crónicas complejas.
En ese sentido, y consultado el servicio jurídico de APPEII, se van a articular una serie deacciones muy concretas para dar visibilidad a la problemática de este colectivo en la sociedad valenciana, así como coordinar medidas conjuntas con todo el colectivo de la discapacidad, indistintamente de su tipología.
El abogado de APPEII, José Vidagany, ha informado que se está preparando la presentación de una denuncia ante el Sindic de Greuges y la Defensora del Discapacitado de la Comunidad Valenciana, donde cuestionarán la legalidad de una medida que contradice la legislación nacional e internacional en materia de protección de las personas con discapacidad y los menores. En ese sentido, Vidagany ha señalado que la incidencia en la economía de cientos de familias valencianas afectadas rondaría los 500 euros mensuales, algo totalmente inasumible en un sistema garantista como el español, donde la sanidad y la asistencia a la personas con discapacidad debe ser cubiertas por el Estado, como impone la Constitución española.
Desde APPEII se pondrá a disposición de todos sus asociados y del resto de familias con menores discapacitados, independientemente de su tipología, un modelo oficial de denuncia ante el Sindic y la Defensora del Discapacitado, para que todos, tanto de forma individual como colectiva, podamos trasladar a la Administración valenciana nuestro malestar y preocupación. Se trata de una denuncia que tiene coste cero para el particular, pero que evidentemente debe movilizar la conciencia de nuestros gobernantes.
Además, Vidagany ha recalcado que, de no cerrarse un acuerdo con la Consellería, la próxima semana formalizarían la presentación de una Iniciativa Legislativa Popular en la Comunidad Valenciana, donde se exigirá la reposición del citado párrafo segundo del artículo 16 del Estatuto del Discapacitado de la Comunidad Valenciana, así como la configuración de unos estándares mínimos de calidad en el cuidado y atención de los niños valencianos con discapacidad.
APPEII está convencida de que tiene capacidad y estructura suficiente para coordinar una recogida masiva de firmas contra esa iniciativa del Gobierno Valenciano, por lo que, las 50.000 firmas que se piden en una iniciativa popular de esas características se conseguirían en menos de dos meses de movilización.
Estamos ante un momento decisivo en la defensa del Estado del Bienestar, y no podemos permitir que situaciones puntuales de crisis, vayan en detrimento de derechos adquiridos tras décadas de lucha de la discapacidad, concluyó Vidagany.

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Sanitas Residencial El Viso, un ‘Centro Libre de Sujeciones’

José Luis MélerSanitas Residencial El Viso ha recibido la acreditación ‘Centro Libre de Sujeciones’ que le ha otorgado la Confederación Española de Organizaciones de Mayores (Ceoma). La directora de Sanitas Residencial El Viso, Carmen Barreda, que recibió la acreditación de manos del presidente de Ceoma, José Luis Méler, ha destacado que desde el comienzo, “la formación del personal ha sido uno de los puntos clave para conseguir el éxito del programa que se inició con los casos más sencillos para, posteriormente, hacerse extensible al resto de residentes”.

El acto también ha contado con la presencia del director de Operaciones de Sanitas Residencial, Pedro Sánchez, quien ha incidido en que después de más de 2 años de trabajo e investigación de Sanitas Residencial, “el nº de residentes con sujeciones que vive en los centros de la compañía hadisminuido de un 22% a menos de un 8%, cuando la prevalencia en España supera el 30%”. Para el presidente de Ceoma resulta imprescindible que “la sociedad tome conciencia de la importancia de eliminar el uso de sujeciones entre los mayores. La experiencia de países vecinos ha demostrado que se pueden llegar a erradicar por completo y que, por tanto, este programa resulta imprescindible en España, donde ya es pionero e innovador”.

‘Impulsando Pymes’

Por otro lado, Sanitas participó junto con otras 9 empresas en el encuentro de la II edición ‘Impulsando Pymes’ que se ha celebrado en Lorca. Rosa Martínez, directora de Sanitas la Comunidad Valenciana y Murcia, ha intervenido como ponente y ha explicado a los asistentes la importancia que tiene para las empresas, especialmente para las Pymes, disponer de un buen plan de retribución flexible que pueda adaptarse perfectamente a las necesidades de los empleados, lo que permite mejorar su relación con la empresa: “Ofrecer a los empleados una retribución flexible permite optimizar los salarios de los empleados sin un mayor coste para la empresa”. En esta línea se sitúa el seguro médico, cuyo coste para las empresas es deducible del impuesto de sociedades.

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