Archivo diario: 10 febrero, 2016
El Gobierno quiere ocultar información sobre el Sistema de Dependencia, según la Asociación de Directoras y Gerentes de Servicios Sociales
La Asociación de Directoras y Gerentes de Servicios Sociales denuncia que el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad quiere ocultar información sobre el Sistema de Atención a la Dependencia con una nueva estadística y pide al nuevo Congreso de los Diputados y a las comunidades autónomas que lo eviten.
Según indica esta organización en un comunicado, el nuevo sistema no incluye información «tan básica» como las altas y bajas que se producen, especificando sus motivos, los tiempos de espera para la resolución de las solicitudes o los datos económicos de financiación del sistema y del copago. «Con ello se oscurece por completo información relevante, impidiendo constatar los efectos de los recortes que se han llevado a cabo en la actual legislatura», alerta.
Para esta asociación, la nueva estructura y contenidos de la Estadísticas del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia, con los datos que presentará el ministerio en este mes de febrero, se basa en un acuerdo del año 2014 que aprobó la Comisión Delegada, en la que participan las comunidades autónomas.
Sin embargo, estos directores y gerentes recuerdan que los representantes autonómicos «han cambiado desde mediados del año pasado», y, desde entonces, «el ministerio no cuenta con mayoría en esta comisión» y «se ha limitado a informar por carta» a las comunidades sobre cómo serán publicados los datos correspondientes a este mes.
El Consejo Territorial de la Dependencia, según recuerda, «rechazó» la Evaluación del Sistema de Atención a la Dependencia en 2014 que presentó el ministerio porque «no ofrecía los datos reales» de gestión económica –aportación de las CCAA a través de certificado de gasto– o los datos de bajas en el sistema –solo se publican las altas–, entre otros.
En la nueva propuesta, esta organización asegura que se presenta «prácticamente la misma información» que ya fue rechazada, con nuevos gráficos y «de forma absolutamente sesgada y tendenciosa para presentar una interpretación positiva del balance del Sistema».
AERTE inicia la quinta edición del Curso de Directores de Centros Sociales
La Asociación Empresarial de Residencias y Servicios a Personas Dependientes de la Comunidad Valenciana (Aerte) pone este mes en marcha su quinta edición del “Curso Superior de Directores de Centros de Servicios Sociales”.
Homologado por la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas de la Comunidad Valenciana, está dirigido a directores, gerentes, responsables de centros de servicios sociales y a aquellos profesionales que necesiten cumplir con los requisitos del Acuerdo sobre Criterios comunes de acreditación para garantizar la calidad de los centros y servicios del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD).
Cabe recordar que según la resolución de 2 de diciembre de 2008 y de 3 de noviembre de 2015 (BOE Núm. 274) de la secretaría de estado de Política Social, los directores y directoras de los centros deberán contar con titulación universitaria y haber realizado formación complementaria en dependencia, discapacidad, geriatría, gerontología, dirección de centros residenciales, u otras áreas de conocimiento relacionadas con el ámbito de atención a la dependencia, salvo en los puestos ya ocupados, en los que el director o directora tendrá como mínimo tres años de experiencia en el sector y contará con la formación complementaria anteriormente reseñada.
En este sentido, el objetivo del curso se enfoca a ofrecer los conocimientos necesarios para ejercer las competencias claves en la dirección, gestión y administración de centros sociales. Se impartirá de febrero a julio, y se compone de 23 sesiones lectivas, 300 horas (180 presenciales) organizadas un día a la semana: los martes en Valencia y los miércoles en Alicante, en las sedes de AERTE.
Profesionales especializados de reconocido prestigio impartirán cada una de las materias: Geriatría y gerontología, gestión de recursos humanos, habilidades directivas, gestión económico-financiero; responsabilidad social corporativa, dirección técnica de centros, asistencia social y dependencia, calidad en la prestación de los servicios y, por último, salud laboral y prevención de riesgos laborales. AERTE además ofrece un máximo de cinco becas parciales a personas desempleadas e inscritas en el Servef para este curso.
