Jubilación
Aprobada la reforma de pensiones sin consenso político ni social
El Pleno del Congreso aprobó el jueves 19 de diciembre, de forma definitiva, el proyecto de ley de la reforma de pensiones sin lograr concitar el consenso de la oposición ni el respaldo de sindicatos y empresarios.
De esta forma, la norma, que entrará en vigor el 1 de enero del 2014, ha concluido los trámites parlamentarios tras dos meses y medio de debate en ambas cámaras, dónde los partidos de la oposición han llegado a defender, sin éxito, hasta nueve vetos y 90 enmiendas.
En el transcurso de estos debates, el grupo socialista y CiU, respaldados por el resto de la oposición, han vaticinado, en más de una ocasión, que la reforma «no tendrá larga vida» y será derogada cuando haya cambio de Gobierno.
Ante estos vaticinios, la portavoz del PP en la Comisión del Pacto de Toledo y diputada Carolina España ha advertido de que si esto llega a ocurrir «volvería la ruina, el déficit, la congelación y el rescate» por lo que ha instado a la oposición a «arrimar el hombro».
En el último debate parlamentario sobre esta reforma, el PP ha insistido, de nuevo, en mandar mensajes de tranquilidad a los nueve millones de pensionistas, a los que ha asegurado que el proyecto de ley garantiza la sostenibilidad del sistema y el mantenimiento del poder adquisitivo, a medio y largo plazo.
Novedades
Con esta reforma, las prestaciones ya no se actualizan conforme al IPC si no en función de los ingresos y gastos del sistema y del aumento de los pensionistas. La ley fija un suelo de subida del 0,25 % para los años malos y un techo para los años de bonanza del IPC más el 0,5%. Este índice se aplicará a todos los pensionistas, actuales y futuros y para 2014, el Gobierno ya ha decidido que la subida será del 0,25%.
Otra novedad que incorpora la reforma es el denominado factor de sostenibilidad que añade un criterio más: la esperanza de vida. Con la reforma aprobada, la pensión inicial a cobrar se ajustará a la variación de la esperanza de vida que haya cada cinco años. Como lo previsible es que la expectativa de vida aumente en el futuro, las prestaciones mensuales serán más bajas.
No obstante, el Ministerio de Empleo asegura que la prestación total percibida será similar a la de pensionistas anteriores dado que se cobrará menos cada mes pero durante más años. Con ambas medidas, el Gobierno calcula que el sistema se ahorrará cerca de 33.000 millones de euros entre 2014 y 2022.
Enmiendas
Durante estas semanas de debate parlamentario, la oposición ha escenificado, más de una vez, en ambas cámaras, su rechazo unánime al proyecto y su convencimiento de que el Ejecutivo albergaba con estas medidas una «maniobra» para «consumar la muerte del sistema público de pensiones». En este tiempo, el proyecto de ley solo incorporó cuatro enmiendas del PP. Una, la que elevaba al IPC más el 0,50% la subida de las prestaciones en época de bonanza; otra, que nombraba una autoridad fiscal independiente para valorar el índice de revalorización y dos más referidas a sendos informes quinquenales sobre los efectos de la ley en la suficiencia de las pensiones.
En esta polémica, los populares han insistido en que con esta reforma las pensiones nunca bajarán. «El barco se mantendrá siempre a flote» llegó a decir la ministra de Empleo en el primer debate en el Congreso. Además, los populares han sostenido que las medidas recogidas en la reforma son «absolutamente necesarias» para garantizar las prestaciones de los nueve millones de pensionistas, que serán 15 millones en el año 2050.
Esta reforma no será la última ya que el Ejecutivo planea en un futuro sacar las pensiones de supervivencia (viudedad y orfandad) de la Seguridad Social. De llevarse a cabo esta medida se generaría un ahorro anual al sistema de 22.300 millones de euros, es decir, el 20 % del gasto total de las pensiones contributivas.
Cuanto más mayores, más pobres
Santos Miguel Ruesga, catedrático de Economía Aplicada en la Universidad Autónoma de Madrid, fue uno de los integrantes del comité de sabios que rechazó la reforma propuesta por el Gobierno, que ahora se encuentra en trámite parlamentario. El especialista, que ha ofrecido una conferencia en Vitoria sobre el futuro de las pensiones invitado por la Escuela de Formación Tomás y Valiente, asegura que los pensionistas perderán poder adquisitivo y lo harán de forma continua -«durante los primeros años subirán mucho menos que la inflación», aseguró- y para él «la reforma de las pensiones es una cuestión política, no económica».
Incluso cuando la economía logre recuperarse, el techo fijado por el Gobierno hará muy difícil que las prestaciones recuperen el terreno perdido. Así, el especialista advierte de las dificultades a las que tendrán que enfrentarse los ciudadanos tras dejar su vida activa y pasar al estatus de jubilados. España parece que no es un país para viejos, a pesar de ser uno de los que cuenta con la mayor esperanza de vida del mundo.
Proyecto ideológico
En 2060 habrá sólo un trabajador por cada jubilado
El Comisario para Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión, Laszlo Andor, ha sido el encargado de celebrado en la sede de la Comisión Europea en Bruselas, el cuarto Foro Demográfico, que ha reunido a expertos, representantes de gobiernos y ONG’s de toda la UE.
En su discurso, el Comisario desgranó las nuevas vías por las que la UE desea trabajar en los próximos años para mejorar los preocupantes índices de natalidad de la UE, y sobre todo, dar solución a aspectos tan fundamentales como la juventud, el envejecimiento de la población y la conciliación. «La demografía es cuestión de las políticas, y no del destino —aseguró Andor—. Tenemos un reto a largo plazo en la UE. En 1990, por cada jubilado había 4 personas activas. En 2010, tres activas por cada jubilado. En 2060 tendremos un jubilado por cada trabajador. En el ámbito del envejecimiento activo, uno de los objetivos de la UE es establecer un índice de envejecimiento activo, como ya existe en Suecia, Finlandia, o Dinamarca, que sirva para evaluar como afectarán la aplicación de las políticas públicas en la población de más edad».
Una delegación de The Family Watch también ha participado activamente en este evento, e hizo propuestas concretas en cada uno de los temas sobre los que se trabajó en el foro. Así, en materia de conciliación, se consideró que ante el debate de trabajo/familia y trabajo/vida personal, se ha de priorizar el primer aspecto, por lo que la familia aporta a la sociedad; en cuanto al envejecimiento activo, la crisis ha demostrado en España, que los abuelos pueden y son elementos fundamentales en cohesión social; respecto a la juventud, debería generalizarse la garantía juvenil, (combinación de formación y prácticas),de tal manera que tengan mayor accesibilidad al mercado de trabajo; sobre la inmigración, la UE cada vez más necesitará de los inmigrantes, y para su mayor integración, se debe profundizar en la reagrupación familiar.
«Ayudar a las personas mayores». Por Catalina Hoffmann, presidenta Fundación Catalina Hoffmann y Grupo Vitalia
Nuestra sociedad, en los tiempos actuales, está sufriendo traumáticos cambios económicos y sociales. Nadie esperábamos pasar por este en pleno siglo XXI. Y han sido justo los mayores, los mismos que con esfuerzo y tesón nos llevaron a la sociedad de bienestar, los que ahora están manteniendo a sus hijos y nietos para poder salir adelante.
Las pensiones de nuestros mayores, su capacidad de ahorro durante años, y su extrema generosidad, están salvando a nuestra sociedad en un momento tan complicado.
Mientras todo esto ocurre, hay un sector de la tercera edad que se ha quedado atrás. Sus pensiones no contributivas, el escaso desarrollo económico de la Ley de Dependencia y la ayuda a cuentagotas de la Administración, les hacen quedar marginados económica y socialmente en una sociedad por la que lo dieron todo.
Por eso surgió la Fundación Catalina Hoffmann que presido y lleva mi nombre. Ayudar a los mayores, devolverles una pequeña parte de lo que ellos han hecho por nosotros, hacer en lo posible algo de justicia social con nuestros mayores con problemas en nuestra sociedad.
Las iniciativas que tiene en marcha la Fundación Catalina Hoffmann van dirigidas a mejorar la vida de las personas mayores más necesitadas. Entre ellas, destacan las siguientes:
– Proyecto Mercados: su objetivo es ayudar a nuestros mayores a transportar su compra diaria desde el mercado hasta su domicilio.
– Proyecto Mejoramos en Casa: para que los mayores sin recursos puedan beneficiarse de tratamientos especializados en su domicilio.
– Proyecto Transición Vital: para acompañar y apoyar a las personas de forma profesional y humana en sus últimos momentos de vida.
– Proyecto Biomarcadores: se trata de una investigación que se desarrolla en colaboración con el Hospital Ruber Internacional y la Universidad Camilo José Cela entre otros, con el objetivo de determinar los biomarcadores que condicionan el desarrollo de la enfermedad de Alzheimer.
En los estudios demográficos nacionales e internacionales, todavía se sigue considerando al mayor a partir de los 65 años. Hoy, en sociedades avanzadas como la nuestra, al pensar en el sector de la tercera edad ni se nos ocurre ver el perfil de alguien que no alcanza ni tan siquiera los 70 años. Es más, hablamos de personas que probablemente tengan por delante 20 ó 30 años de vida.
En los últimos 30 años, la población de la tercera edad ha crecido un 90%, pero la cuarta edad –a partir de los 80– lo ha hecho en un 195%. Según las proyecciones demográficas del INE, España para el 2050 será uno de los países más viejos del mundo, con 12.800.000 personas que tendrán más de 65 años, el equivalente al 31,2% de su población total.
Todos juntos, desde la Administración y desde las iniciativas privadas, desde la sociedad y desde el particular, debemos concienciarnos que hubiera sido impensable avanzar en un momento tan complicado como el actual sin la ayuda de nuestros mayores. Por eso, hoy más que nunca, somos nosotros los que tenemos que apoyarles y no permitir que ninguno se quede atrás.
Catalina Hoffmann es presidenta de la Fundación Catalina Hoffmann y Grupo Vitalia.
España ocupa el puesto 22 de 91 en el ranking de mejores países para las personas mayores, según HelpAge International
España ocupa la posición 22 de los 91 países que componen el ranking donde las personas mayores viven mejor, liderado por Suecia, Noruega y Japón, presentado este martes por la organización HelpAge International, coincidiendo con el Día Internacional de las Personas Mayores, que se conmemora este 1 de octubre.
Así, en el ‘Índice Global de Envejecimiento 2013’, países como Israel, Chile o Eslovenia se sitúan en los primeros 20 puestos de este ranking, que también tiene en cuenta aspectos como la participación de los mayores en sociedad y la adecuación de los entornos, que sitúan a España es el decimocuarto mejor país. Además, en otros parámetros como la seguridad de ingresos, España aparece en el puesto 31; mientras que en estado de salud figura en el puesto 39 o en el 50 en cuanto a empleo y educación.
El estudio pretende «comparar las vidas de las personas mayores en los diferentes países» con el fin de «ayudar a los gobiernos a mejorar los datos disponibles» a través de decisiones políticas, según ha explicado la presidenta de HelpAge International, Isabel Martínez.
En este sentido, ha urgido a los países de todo el mundo a «tomar medidas para luchar contra la pobreza en la vejez y enfrentar la discriminación por edad y el abuso de los derechos de las personas mayores» ante el «rápido envejecimiento del mundo». «Es preciso que el envejecimiento sea tenido en las agendas nacionales», ha insistido.
Según el documento, el número de personas mayores de 60 años supera en la actualidad al de los menores de 5 años a nivel mundial y se prevé que, en 2050, será mayor que el de los menores de 15 años. De hecho, señala que, ese mismo año, los mayores de 60 representarán el 22 por ciento de la población mundial.
Entre los países del G20, India, Indonesia, Malasia, México, Rusia y Turquía serán los que experimenten de forma más rápida el envejecimiento de la población, según indica el informe, que señala que en los próximos 40 años se duplicará el número de personas de avanzada edad en esos países.
Por otra parte, la organización ha destacado que, pese a lo que habitualmente se cree, el PIB de un país «no está necesariamente ligado con mejores condiciones de vida para las personas mayores». De hecho, destaca que los países en expansión conocidos como ‘BRICS’ no puntúan de forma parecida en el índice ya que Brasil y China ocupan posiciones elevadas en el índice, mientras que Rusia e India tienen puntuaciones bajas y se sitúan en la segunda mitad de la tabla.
Cruz Roja dará prioridad a las personas mayores con cargas familiares
Cruz Roja Española centrará los esfuerzos del ‘Llamamiento de Ayuda Excepcional’ lanzado el año pasado en atender a los «numerosos casos» de personas mayores que, según la organización, con motivo de la quiebra económica de sus hijos o familiares han visto aumentadas sus responsabilidades teniendo que hacerse cargo de familias numerosas (en el 12 por ciento de los casos) únicamente con su pensión o de cuidar de personas dependientes, cosa que sucede en la mitad de los casos que atiende la organización.
De hecho, la organización ha recordado que, según datos del Consejo Económico y Social, «más de 420.000 hogares españoles viven gracias a la pensión de los abuelos».
Por otra parte, ha destacado que el 20 por ciento de las personas de este colectivo que reciben ayuda por parte de Cruz Roja tienen una pensión por debajo de los 500 euros y en el 16 por ciento de los casos tienen problemas graves de salud o se encuentran en situación de dependencia.
Por ello, ha anunciado que centrará su actividad de forma prioritaria en este colectivo junto con otros considerados por la ONG como casos de «extrema vulnerabilidad». En este sentido, ha explicado que existen también multitud de personas mayores que ejercieron, en su momento, como avalistas de sus hijos para la compra de un piso y que, ante la imposibilidad de estos de mantener los pagos, se ven sometidos a situaciones de ejecución hipotecaria de la vivienda que tenían en propiedad.
Las acciones de la organización irán dirigidas, además de a la atención básica, a promover el envejecimiento activo y la permanencia en el hogar de estas personas, a través de servicios como la asistencia a domicilio y los préstamos de productos de apoyo.
La responsable del Area de Atención a personas mayores y sus Familias de Cruz Roja Española, Begoña Dorado del Águila, ha destacado, sin embargo, la «gran capacidad de los mayores de hacer frente a los problemas, de sobreponerse a ciertos embates y de mantener intactas ciertas ilusiones e inquietudes».
De hecho, ha recordado que el colectivo «supone un porcentaje significativo de quienes colaboran para sacar adelante los proyectos y actividades que desarrolla la organización, en una clara muestra de solidaridad e interés en participar socialmente».
Por ello, ha invitado a la ciudadanía a colaborar con Cruz Roja a través del ‘Llamamiento de Ayuda Excepcional’ o bien, con la colaboración de los voluntarios de la organización, a la «creación y fortalecimiento» de redes con servicios como la ayuda a domicilio complementaria, el respiro familiar, y que «promocionen la participación de las personas en las actividades de su comunidad con servicios como el transporte adaptados o los préstamos de productos de apoyo».
La reforma del PP supondrá un recorte de 33.000 millones en las pensiones
El Gobierno ya ha cifrado cuánto va a ahorrar la Seguridad Social con la reforma de pensiones en el horizonte más cercano. Serán 32.939,95 millones acumulados entre 2014 y 2022, según la memoria del anteproyecto de la reforma remida al Consejo Económico y Social (CES). De estos números se desprende que en los próximos años —aunque esto no aparece explícitamente en el documento— los jubilados perderán poder adquisitivo, al menos esta década.
El CES recibió este lunes el anteproyecto y la memoria de la reforma, a la que ha tenido acceso este diario, que el Consejo de Ministros estudió el viernes. En él se detalla la doble vía de ajuste del gasto en pensiones que el Ministerio de Empleo quiere tener lista antes de fin de año. Por un lado, se prevé cambiar la fórmula de actualización anual de prestaciones, ahora ligada al IPC, para vincularla a los ingresos y los gastos del sistema, fijando un suelo para los años de déficit (0,25%) y un techo para los de superávit (inflación más el 0,25%). Esta parte debe funcionar ya el año próximo.
Por otro, se pretende crear un nuevo parámetro (como la edad legal de jubilación, los años cotizados o el periodo de cómputo) que contemplaría la esperanza de vida desde los 67 años para calcular la cuantía inicial de la pensión, que comenzaría a actuar desde 2019, y que se actualizaría cada cinco años.
El recorte del gasto en casi 33.000 millones acumulados entre 2014 y 2022 llega por la combinación “respecto de la situación estimada en ausencia de los mismos”, explica el informe en la página 29. No obstante, el ahorro se produce de forma creciente. Para el próximo año, el impacto se notaría muy poco: unos 809 millones (el gasto presupuestado en pensiones contributivas este año es de 106.000 millones). Al siguiente, ya sumaría 1.637,74 millones. La cantidad crece año a año hasta 2020, cuando el recorte asciende a 5.234 millones. Entonces la cantidad se estabiliza.
“Ahorrar no es recortar. Es ahorro sobre el crecimiento previsto”, defiende el secretario de Estado de la Seguridad Social, Tomás Burgos, que relaciona los 33.000 millones menos de gasto con el billón que supondrán las pensiones en ese periodo. “Nadie tendrá pensiones más bajas por esto. Lo que hacemos es reordenar el sistema para reequilibrarlo. Entre 2012, 2013 y 2014, el déficit superará los 35.000 millones”.
Para hacer sus números la Seguridad Social prevé que la inflación en estos nueve años sea del 1%. Esto arroja unos resultados bastante conservadores. Solo el plan de estabilidad del Ejecutivo prevé para 2014 una inflación del 1,5%, y del 1,7% para el siguiente año. De tomarse estas cifras, el recorte de gasto futuro sería mayor: solo en 2014, casi el doble.
La práctica totalidad del ahorro procederá de la aplicación del nuevo índice de revalorización. Habrá que esperar hasta 2030 para que el nuevo parámetro ligado a la esperanza de vida tenga impacto sobre el gasto del sistema, un 0,1% del PIB.
Estos resultados evidencian que durante los primeros años los pensionistas perderán poder adquisitivo, al menos durante el próximo lustro. Y que, a tenor del techo propuesto por el Ejecutivo para los años buenos (IPC más el 0,25%), es muy probable que los pensionistas necesiten mucho más tiempo para recuperar el terreno perdido. “Eso no tiene por qué ser así”, defiende Burgos, que no admite que con la reforma se vaya a devaluar las pensiones, lo que supondría un nuevo incumplimiento electoral. Y para sostener su posición afirma: “Esta reforma abre el debate de los ingresos del sistema”. Las palabras de Burgos hacen referencia a la fórmula de actualización anual que contempla tanto gastos como ingresos, y de aumentar mucho estos pueden influir decisivamente en el resultado de la ecuación.
La ministra de Empleo, Fátima Báñez, por su parte, optó este lunes en Onda Cero por mirar a los últimos 15 años pasado para justificar su propuesta de reforma y no por los cinco futuros: “Si se hubiese puesto en marcha en el año 96 ó 97 la revalorización de las pensiones con este nuevo índice, el resultado habría sido que en 16 años se hubiera subido el IPC más el 0,25% en 14 de ellos y sólo en los dos últimos años habrían subido, aunque menos del IPC”. Pero es difícil que ese pasado se repita. Las previsiones económicas inmediatas son lúgubres y auguran altas tasas de paro —el empleo y sus cotizaciones son la fuente de financiación de las pensiones— hasta al menos 2020. El FMI la sitúa por encima del 25%. Además, conforme avancen los años España camina hacia la generación del baby boom, que llevará el número de pensionistas en 2052 hasta los 15 millones desde los nueve millones actuales.
Los Yayoflautas se movilizan este otoño en defensa de las pensiones
El colectivo de los Yayoflautas prepara su particular ‘vuelta al cole’ tras los meses de verano con un calendario de movilizaciones para los próximos meses en los que realizarán acciones contra los recortes en la Ley de Dependencia y contra la reforma de las pensiones prevista por el Gobierno.
Así lo han aprobado en la última asamblea del colectivo en Córdoba, en la que acordaron volver a la calle con sus movilizaciones en las próximas semanas, en el que se augura un ‘otoño caliente’ de protestas para el que ya han venido trabajando durante los meses de verano, según informan fuentes del colectivo.
«No queremos que toquen las pensiones. Que no haya ningún tijeretazo ahí y, desde luego, hay que preservar el Pacto de Toledo», señalan los Yayoflautas en relación a su postura sobre las prestaciones por jubilación. En su opinión, la reforma que prepara al respecto el Gobierno central «va a acabar con la solidaridad intergeneracional» para preservar el sistema de pensiones.
Sobre este asunto, el colectivo prepara acciones en la Mesa Estatal por las Pensiones y recoge el guante de la recogida de firmas que ya se inició en junio en toda Andalucía para solicitar un referéndum donde la ciudadanía pueda votar a favor de la protección por ley de las pensiones, demanera que se introduzca en la Constitución la prohibición expresa de que cualquier gobierno actual o futuro, no las pueda tocar, recortar o privatizar.
Y es que desde que se hizo público el informe de expertos no gubernamentales sobre la sostenibilidad del sistema público de pensiones, los Yayoflautas han sido uno de los colectivos sociales que se han movilizado para que no se cruce la línea roja de protección que se estableció con el Pacto de Toledo sobre las prestaciones de los jubilados.
«Luchamos por una pensión digna para todos»
Desde el colectivo se ven con preocupación los mensajes del Fondo Monetario Internacional, de Bruselas y del propio Gobierno español que han puesto en guardia desde hace meses a los ciudadanos. Si ya ahora ven que las pensiones actuales no se revisan según el encarecimiento de la vida, ahora alertan sobre la reforma que se prepara sobre el sistema público de pensiones.
«Luchamos por una pensión digna para todos», sintetizan desde el colectivo de Yayoflautas, quienes advierten que su lucha «no es ya por los que estamos jubilados sino por que las generaciones venideras son las que realmente van a sufrir el recorte en las pensiones».
En el mismo sentido, los integrantes de este colectivo también realizarán este otoño acciones por el mantenimiento de la Ley de Dependencia y contra los recortes que se están llevando a cabo actualmente sobre el que consideran un derecho universal para todas las personas dependientes. «Hay que denunciar los problemas que están patentes para que no se olviden», explican sobre el significado de sus acciones.
Procesiones en silencio con sus pancartas
La actividad regular de los Yayoflautas incluirá acciones en cada uno de los barrios de la capital cordobesa un día a la semana, como hasta ahora venían haciendo con su actividad ‘Los lunes al sol’ en el que cada día primero de semana sacaban sus pancartas y reivindicaciones a la calle por una zona de la ciudad. A ello se unirá como novedad en este nuevo curso la apuesta por llevar sus movilizaciones también a la provincia y, para ello, preparan un calendario de acciones en diversosmunicipios.
Esta suerte de «procesiones por los barrios, en silencio y con nuestras pancartas» que retomarán en las próximas semanas les ha devuelto la respuesta de la gente en la calle. «Nos paran, nos preguntan, la gente se fija y eso es lo importante, que no se olviden de los problemas y de que sepuede luchar contra eso». A cualquier edad.
Cabe recordar que, con sus movilizaciones, ya han llevado reivindicaciones contra la reforma laboral y por un empleo digno a diversas zonas de Córdoba. Una de las más simbólicas fue su paso por el Patio de los Naranjos de la Mezquita, de donde «nos echaron» en una primera ocasión pero, al poco tiempo, volvieron a realizar con éxito su particular «procesión» de pancartas y en silencio.
El colectivo de los Yayoflautas, que nació en Cataluña, actualmente tiene representación en Andalucía en las provincias de Córdoba y Granada. Como ellos mismos escriben en su web, «vamos a lomos de mula vieja como decía el poeta, no tenemos prisa, sabemos que estamos en el camino, la meta la alcanzarán otros, como tiene que ser».
El Gobierno portugués propone recortes del 10% en las pensiones públicas
El Gobierno portugués propuso un nuevo plan de reducción de pensiones de trabajadores del Estado para 2014 que implica recortes del 10% en las pensiones de más de 600 euros y una disminución de las jubilaciones anticipadas.
El proyecto plantea un ahorro de unos 700 millones de euros en gasto público y fue divulgado por los sindicatos dentro de la ronda de negociaciones que se celebraron hoy con el Ejecutivo conservador.
El documento, que el Consejo de Ministros deberá aprobar en las próximas semanas, se enmarca en el plan de ajustes exigido a Portugal por la UE y el Fondo Monetario Internacional (FMI) en el rescate financiero.
Los recortes se aplicarían sobre las pensiones superiores a 600 euros concedidas hasta 2005 y afectarían unas 300.000 personas, según el texto.
En el plan, quedan fuera de la reducción unas 134.000 pensiones, entre ellas las de familiares de los fallecidos menores de 419 euros, un umbral más alto que el considerado en la versión inicial divulgada en agosto, que preveía aplicarlos sobre las jubilaciones de más de 300 euros.
En total, la población de Portugal, con uno de los índices de envejecimiento más elevados del mundo, tiene cerca de un 30% de jubilados y pensionistas, unos tres millones de personas de los 10,5 de su población total.
Las jubilaciones anticipadas, que en el sector privado están suspendidas desde abril de 2012, se mantendrían en el público pero según un nuevo cálculo que disminuiría también el montante.
Otra medida plantea la suspensión de aquellas pensiones que se paguen a pesar de que el trabajador siga ejerciendo sus funciones públicas.
Al final de la reunión en el Ministerio de Finanzas, los sindicatos de la función pública consideraron que la norma es «inconstitucional» y llamaron a los ciudadanos a una manifestación el próximo 25 septiembre contra los recortes planteados.
La coordinadora del Frente Común de los Sindicatos de la Administración Pública, Ana Avoila, afirmó en declaraciones a periodistas que «no hubo margen para negociar» y pidió una ronda más de conversaciones, aunque aseguró que el Gobierno dio por cerrado el proceso.
La oposición socialista avisó la semana pasada que una reforma de las pensiones mediante recortes sería enviada al Tribunal Constitucional, que la semana pasada anuló una ley que facilitaba el despido de funcionarios.
Para el Ejecutivo conservador, que cuenta con mayoría parlamentaria gracias al apoyo de los Social Demócratas (centro-derecha) y los democristianos, esta revisión del sistema es necesaria para garantizar la sostenibilidad de las cuentas públicas a largo plazo.
Además, esta medida permitiría, según el gobierno portugués, una convergencia entre el régimen público de jubilaciones -conocido como Caja General de Pensionistas (CGA)- y el que afecta a los trabajadores del privado, a cargo de la Seguridad Social.
Según la argumentación del Gobierno en el texto, el sistema de la CGA es «más ventajoso» y en los últimos veinte años sobrecargó el presupuesto estatal, al pasar de 765 millones de euros a 4.300 millones.
La CGA concede pensiones a 437.000 funcionarios con una paga media de 1.350 euros mensuales frente a los 2,2 millones de pensionistas de la Seguridad Social.
Según datos oficiales, un 85% de los jubilados de la Seguridad Social recibieron en 2011 de media menos de 500 euros al mes.
Portugal, nuevo paraíso de jubilados europeos
Portugal despierta cada vez más interés entre los jubilados europeos debido a unos precios inmobiliarios cada vez más bajos y a generosas ventajas fiscales. (La prensa)
A pesar de la grave crisis en la que está sumido, Portugal despierta cada vez más interés entre los jubilados europeos que buscan una vida plácida debido a unos precios inmobiliarios cada vez más bajos y a generosas ventajas fiscales.
«Muchos jubilados ingleses, alemanes y escandinavos que quieren vivir con sol están ya instalados en Portugal, sobre todo en el Algarve (sur)», explica Carlos Vinhas Pereira, presidente de la Cámara de Comercio e Industria Franco-portuguesa.
Con el fin de atraer a aún más candidatos al exilio, el gobierno portugués aprobó recientemente ventajas fiscales para los jubilados extranjeros y desde inicios de 2013, todos los jubilados europeos del sector privado que se instalen por primera vez en Portugal están exonerados de impuestos a las pensiones que cobran en sus países.
«Las medidas de austeridad que el gobierno aplica para satisfacer las exigencias de la troika de acreedores han contribuido a que baje la demanda interior, de ahí la idea de buscar en el exterior para reactivar la economía», según Vinhas Pereira.
Estas ventajas fiscales concedidas a los extranjeros no han sentado del todo bien en un país que ha declarado la guerra al fraude fiscal y que ha subido considerablemente los impuestos de los portugueses para que las arcas del Estado vean entrar algo de dinero.
Para el alemán Erwin Mohr, vicepresidente de la asociación de propietarios extranjeros en Portugal, instalado en Portimao (Algarve, sur) desde hace 19 años para «escapar de la nieve» en su país, Portugal se está convirtiendo en «la Florida de Europa» y en un «paraíso fiscal para los nuevos jubilados».
«Una pareja de mayores alemanes instalada en Portugal puede gastar fácilmente entre mil 500 y 2 mil euros al mes, lo que compensa ampliamente las posibles pérdidas del fisco portugués», estima. «Sin los jubilados, la economía del Algarve se hundiría», asegura.
* Clases de portugués gratis
A finales de 2011, el Instituto Nacional de Estadística contabilizaba 735 mil viviendas vacías en Portugal. «Contrariamente a España, no ha habido burbuja inmobiliaria» y «no hay ciudades fantasma», según Vinhas Pereira.
Los bancos desalojaron de sus casas a muchos portugueses endeudados y ahora, convertidos casi en agencias inmobiliarias, venden estas viviendas y ofrecen condiciones de crédito muy ventajosas para los extranjeros.
«En el Algarve se puede conseguir un crédito de 120 mil euros a (un interés del) 1.5% por una vivienda de un dormitorio a 100 metros de la playa y luego alquilarlo» para pagar ese crédito, explica Ivo Agostinho, agente inmobiliario de Formula Prime, que tiene como clientes a muchos jubilados.
Los precios de la vivienda bajaron cerca de un 30% en los tres últimos años. Pero en Lisboa «los precios no bajarán más, es el momento de comprar», según Pascal Gonçalves, de la agencia Maison au Portugal.
Esta agencia regala a los compradores «20 horas de clases de portugués en el Instituto Camoes» para que «puedan integrarse mejor».
Un magistrado francés de 65 años y su hermana, también funcionaria, buscan casa en el Algarve: «El clima es bueno, la vida más barata y confiamos más en Portugal que en Marruecos o Túnez», dicen.
Pero no podrían beneficiarse de las ventajas fiscales por ser funcionarios públicos.
Berthold Grandy, director jurídico de la Cámara de Comercio e Industria germano-portuguesa, advierte a los candidatos al exilio: «Paraíso fiscal sí, pero a condición de comprobar bien los acuerdos de doble imposición» entre Portugal y el país del jubilado para «evitar sorpresas».
Los mayores prefieren trabajar más años que reducir el importe de su pensión
Dentro de poco más de tres décadas habrá una persona jubilada por cada 1,1 trabajador
Retrasar la jubilación o aumentar el número de años que se tienen que cotizar a la Seguridad Social son las medidas más aceptadas por las personas mayores para reducir el gasto en pensiones, según el último Barómetro del Mayor de la Unión Democrática de Pensionistas y Jubilados de España (UDP). El 48% son partidarios de adoptar medidas destinadas únicamente a aumentar la hucha de las pensiones; el 22,8% de que sólo se reduzcan el gasto en pensiones y el 21,9% opina que deberían combinarse ambas opciones.
Para aumentar los ingresos de la hucha de las pensiones las personas mayores creen que deberían subirse las cotizaciones sociales (29,9%); recurrir a los impuestos (27,7%) y como sugerencias propias proponen la creación de empleo (12,5%), la reducción de gastos superfluos de la Administración y las remuneraciones excesivas (12,3%) y combatir la evasión fiscal (4,8%).
En lo que se refiere a las medidas más adecuadas para reducir el gasto en pensiones, las personas mayores son más partidarias de aumentar la edad de la jubilación (32,4%) o el número de años de cotización (29,3%) que de reducir los actuales importes de las pensiones (5,9%).
Según la Proyección de Población de España a Largo Plazo, del Instituto Nacional de Estadística (INE) en el 2049 los mayores de 64 años constituirán el 31,9% de la población total frente al 17,3% actual, alcanzando los 15 millones de personas. La población en edad de trabajar de 15 a 65 años se reducirá en más de seis millones: de los más de 31 millones del 2009 se pasará a los 25.741.459 habitantes. Por lo tanto, en el 2049 por cada 1,1 trabajador en edad de trabajar habría una persona inactiva (mayor de 65 años o menor de 16).
Propuestas de los mayores para garantizar las pensiones
La Seguridad Social dispondrá de otros 3.500 millones del Fondo de Reserva
La Seguridad Social dispondrá de otros 3.500 millones de euros del Fondo de Reserva -la denominada «hucha de las pensiones»- para abonar las pensiones.
En un comunicado, el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, señala que dispondrá de dicha cantidad el 1 de julio porque en ese mes se produce una «importante necesidad» de financiación para hacer frente a la mensualidad ordinaria y a la paga extraordinaria.
Precisa que el saldo de tesorería a cierre de junio «no permite afrontar el pago de las prestaciones» sin tener que recurrir al fondo de reserva.
Según Empleo, el desembolso de julio se produce en un contexto de disminución del saldo de tesorería, que se explica porque la recaudación bajó el 1,57 % anual y por el crecimiento del número de pensiones, cuyo gasto avanza a una tasa anual del 3,85 % (ambos con datos acumulados hasta junio).
Las transferencias del Estado han hecho posible que durante el primer semestre no se haya tenido que recurrir al fondo de reserva, circunstancia que ha cambiado durante el tercer trimestre, subraya el Ministerio.
En 2012 se utilizaron reservas por valor de 11.683 millones de euros, 7.003 millones del fondo de reserva propiamente dicho y 4.680 del fondo de prevención y rehabilitación.
La ley establece el uso del fondo de reserva en los supuestos de existencia de déficit por operaciones no financieras.
En 2012 el déficit fue de 11.636,22 millones de euros (actualizado a 18 de junio) y para 2013 se prevé que alcance los 14.873 millones.
También puede utilizarse para necesidades hasta un importe máximo equivalente al importe del déficit por operaciones no financieras que pongan de manifiesto las previsiones de liquidación de los presupuestos de las entidades gestoras y servicios comunes de la Seguridad Social.
En este sentido, Empleo señala que el importe que se abona el primer día hábil de julio supera los 14.000 millones y que el día 22 hay que liquidar el IRPF correspondiente a esas pensiones, que se cifra en unos 1.000 millones.
La información sobre los importes que se utilicen, si fuera necesario, del fondo de reserva en el tercer trimestre se elevará al Consejo de Ministros en octubre, tal y como establece la ley.
Mesa redonda “Jubilación Papa Benedicto XVI” La penúltima etapa en tiempos difíciles
Miércoles 20 Marzo 2013. 19:30.Auditorio Colegio Salesianos Horta
Paseo Valle Hebrón 258.Barcelona. Estacionamiento gratuito
ANTECEDENTES
Hace más de 500 años que no se producía la renuncia de un Papa.
Existen hoy muchos problemas en la sociedad y en la Iglesia Católica y los fieles esperan respuestas nuevas y esperanzadoras.
La penúltima etapa supone una declaración activa de que existe otra etapa con vida más plena. Benedicto XVI puede inspirar con su conducta, no solo a los creyentes, sino a toda la humanidad.
OBJETIVO DE LA MESA REDONDA
Analizar con profesionales católicos competentes las razones, desde la Fe y la Gerontología, de la jubilación del Papa y potenciar el análisis y preparación para esta penúltima etapa. Realizar un análisis objetivo para comprender mejor la decisión de Benedicto XVI y reducir la proliferación de comentarios maliciosos, ya iniciados, sin bases objetivas.
PROGRAMA
1. Introducción: El Papa pastoral efectiva para el Siglo XXI. Jubilación de Benedicto XVI: Calidad personal: oración y comunión
(Joan Godayol SDB. Obispo de Ayaviri(Perú). Misionero durante 45 años y activista pastoral.
2. Jubilación en Residencias. Calidad de Vida en la penúltima etapa. Gerontología aplicada en residencias.
(Josep de Martí. Gerontólogo. Director de Inforesidencias)
3. Jubilación Siglo XXI: Actividades espirituales, solidarias, sociales
(Ricardo Moragas. Gerontólogo. Director del GIE-Grupo de Investigación sobre Envejecimiento)
4. Variedad de Jubilaciones y Personalidades en Residencias Diferencias y respeto a las personas al final de la vida.
(Raquel Calatayud. Gerontóloga. Especialista en redes sociales)
5. Coloquio con Público Asistente.
6. Resumen y Conclusiones
Obispo Joan Godayol
Mayores en Acción se presenta en sociedad protestando contra los recortes
La Plataforma Mayores en Acción, creada el pasado 20 de febrero, se ha presentado hoy a los ciudadanos con una concentración en la Puerta del Sol para protestar contra los recortes que afectan de manera significativa a este colectivo y que han reducido su capacidad adquisitiva.
Frente a la Real Casa de Correos, sede del Gobierno madrileño, más de un centenar de pensionistas ha hecho sus reivindicaciones con globos de colores y carteles en los que se podía leer ‘En defensa de los derechos sociales y en contra de los recortes’, o ‘De sujetos pasivos a sujetos activos’, mientras cantaban «Gracias a la vida», de la cantautora chilena Violeta Parra.
Ante un escaso dispositivo policial en Sol, los mayores protestaban mientras coreaban a los agentes ‘No nos escoltéis, que no somos el rey’.
Con esta protesta, la recién creada plataforma quiere denunciar que el 20 % de los mayores de la Comunidad de Madrid «vive por debajo del umbral de la pobreza» o que el 83 % «tiene que apoyar económicamente a sus familias».
Se han quejado, entre otras cosas, de tener que pagar los medicamentos, de la pérdida de muchas prestaciones sociales o de los «continuos» recortes en las pensiones a pesar de la subida del IPC.
La Plataforma Mayores en Acción está integrada, entre otros, por la Federación de Pensionistas y Prejubilados (FEMAS), Veteranos del 15M, la Federación Regional de Asociaciones Vecinales de Madrid (FRAVM), Mayores Siglo XXI, Federación Regional de Pensionistas de CCOO, Organización Social de Mayores IU (estatal) y el Partido de Autónomos y Pensionistas forman parte de la Plataforma.
La concentración de hoy ha contado con el apoyo de los yayoflautas y el grupo regional de mayores del Partido Socialista de Madrid.
Impulsan una plataforma para proteger a jubilados y pensionistas de los recortes
Sindicatos, entidades sociales y organizaciones vecinales han impulsado la Plataforma Unitaria de la Gent Gran de Catalunya con el objetivo de proteger a jubilados y pensionistas de los recortes, especialmente en sanidad y dependencia, que afectan a más de 1,6 millones de catalanes mayores de 65 años.
Durante la presentación este lunes en rueda de prensa de la nueva plataforma, el secretario general de la Federación de Pensionistas de CC.OO., Jaume Huguet, ha explicado que esta iniciativa pretende ser «un instrumento de coordinación contra la barbarie de los recortes, que se están ensañando especialmente con los ancianos», con nuevos copagos farmacéuticos, mayores listas de espera para acceder a una intervención quirúrgica y tijeretazos en prestaciones para la autonomía personal, entre otros perjuicios.
«A todo esto se suma que los jubilados tienen que ayudar con sus pequeñas pensiones a sus hijos y nietos, castigados por el paro», ha deplorado Huguet, que ha recordado que los ancianos también han sido un colectivo especialmente afectado por los desahucios de sus familias y las participaciones preferentes.
Durante los próximos meses, los impulsores presentarán la plataforma por todo el territorio catalán y, tras lograr el máximo número de adhesiones posible, organizarán una asamblea general para establecer unos estatutos y marcar una hoja de ruta, un acontecimiento para el que aún no hay una fecha establecida.
«Cuando nos hayamos organizado bien, no pararemos. Lucharemos hasta que se nos acaben las fuerzas», ha apelado el vocal del Consell Consultiu de la Gent Gran de Catalunya Josep Guinot, que ha asegurado que la intención de la plataforma es organizar manifestaciones y protestas multitudinarias en coordinación con todos los organismos de defensa de este colectivo.
Guinot ha propuesto «sacar a la calle a un millón y medio de jubilados para que los políticos escuchen», por lo que ha instado a todos los mayores de 65 años a sumarse a esta iniciativa y les ha recordado que los recortes dificultan el acceso a productos básicos como comida, calefacción, prótesis dentales, audífonos y gafas, entre otras cosas.
MALTRATOS Y SOLEDAD
Además de luchar contra los recortes presupuestarios, la plataforma también nace con una vocación de proteger a los ancianos de los maltratos y la soledad, ayudar a superar la brecha digital y fomentar el envejecimiento activo.
La plataforma no pretende ser «una organización más», ha recordado Guinot, sino que quiere coordinar a todas las asociaciones de protección a los mayores, grupos y personas a título individual para acordar acciones de protesta conjuntas.
Los colectivos de pensionistas gijoneses, «defraudados» con Bienestar Social
«Esperemos que no, pero dada la postura que mantiene la concejala de Bienestar Social con los jubilados de La Camocha igual tenemos que cerrar las puertas». Ovidio González, presidente de la Asociación de Pensionistas, Jubilados y Prejubilados «El Costeru» de La Camocha, ve «muy negro» el futuro del colectivo ante la falta de apoyo del Ayuntamiento, tal y cómo expresó en la última asamblea a sus socios. «No hay recursos económicos y tampoco explicaciones desde Servicios Sociales», critica González, para quien Eva Illán, edil de Bienestar Social, «no cumple con ninguno de sus compromisos».
Según asegura Ovidio González, el Ayuntamiento se había comprometido a convocar en diciembre el Consejo Local de Personas Mayores, donde él representa a las asociaciones de mayores junto a su homólogo del hogar de pensionistas El Descanso, de El Coto, así como a reunir a todos los presidentes de estas asociaciones para orientarles acerca de la cuantía de las subvenciones para este año, la documentación para pedirlas así como la fecha para la firma del nuevo convenio. «No sabemos nada de nada, a excepción del tema de las aulas para mayores», lamenta González.
Una incertidumbre que le hace poner en duda la continuidad de «El Costeru». «Sería una gran pena tener que cerrar después de diez años de trabajo», señala. En la asamblea ordinaria presentó a los socios del colectivo el programa de actividades para 2013 pese a «estar en el aire» si pueden realizarlo al no conocer las ayudas que recibirán. «Estamos muy preocupados y decepcionados con el Ayuntamiento», sentencia.
Una visión que comparte Constantino García, presidente de la Asociación de Pensionistas y Jubilados de Santa Bárbara. «No nos llama nadie. Nadie nos dice nada ni sabemos nada del convenio de este año. Desde que entró esta Corporación todo es diferente para mal. No sabemos si nos van a quitar o nos van a dar más», indica antes de agregar que «los veo algo reacios o raros con estas asociaciones».
Enrique Domínguez, presidente del hogar de pensionistas El Descanso, de El Coto, y representante en el Consejo Local de Personas Mayores, también se siente «un poco defraudado» con el Ayuntamiento porque «dicen una cosa y luego no la cumplen». Aunque «es en general algo de todos los políticos, hay muchos recortes», matiza, antes de agregar que «eso de todo gratis para nuestros socios se ha terminado». Bajo su punto de vista, «hay que darle un poco más de tiempo» al gobierno local, algo en lo que coincide con José Luis Vázquez, presidente del hogar de Contrueces, quien todavía da «un voto de confianza» a la concejala de Bienestar Social.
El número de pensiones supera en enero los nueve millones por primera vez
El paulatino envejecimiento de la población ha elevado el número de pensiones contributivas que cada mes abona la Seguridad Social por encima de los nueve millones por primera vez en la historia. El aumento de las prestaciones, además, está pasando facturas a las arcas de la institución, que en enero incrementó la partida que destina a estos pagos en un 4,8% pese a la decisión del Gobierno de no compensar a los pensionistas por la inflación. Ante este aumento de las prestaciones y la persistente caída del empleo, la Seguridad Social ya cerró 2012 consu déficit más abultado desde que dejó de financiar la sanidad.
Según los datos que ha publicado esta mañana el Ministerio de Empleo correspondientes al 1 de enero, el número de prestaciones contributivas creció en un 1,5%, hasta los 9.008.348. Por tipo de prestación, fueron las de orfandad, que aumentaron en un 7,3% aunque su peso en relación con el total es pequeño, y las de jubilación, que son las más numerosas y que suponen un mayor desembolso, que repuntaron en un 2%. Así, a principios de año, el organismo público tenía contabilizadas 5.402.863 pensiones por jubilación.
En cuanto al coste de estas prestaciones, el gasto en pensiones contributivas aumentó en enero un 4,8%, hasta los 7.653 millones, con respecto al mismo mes de 2011, cuando sí hubo paga extra para recuperar la pérdida de poder adquisitivo provocada por la inflación. Las previsiones del Gobierno son de destinar un 4,2% a lo largo de todo 2013 en pensiones.
El repunte, que tuvo lugar pese a la supresión de la compensación por el IPC sufrida en 2012, que se solía abonar en una única paga en este mes, y la consolidación de la revalorización en 2013, indica que el gasto se acelera con respecto a los meses precedentes. Esto es debido, explica el departamento que dirige Fátima Báñez, por el incremento en el número de receptores y la subida del 1% aprobada por el Gobierno para este año para las prestaciones de más de 1.000 euros y del 2% para el resto.
A este respecto, la pensión media de jubilación alcanzó los 969,89 euros, un 3,6% con respecto al arranque de 2011. En cuanto a la pensión media del Sistema, que comprende las distintas clases de pensión (jubilación, incapacidad permanente, viudedad, orfandad y a favor de familiares), se situó en 849,60 euros al mes, lo que supone un alza interanual del 3,3%.
Frente al crecimiento de los perceptores de prestaciones, el número de trabajadores que pagan mensualmente sus cotizaciones a la Seguridad Social ha caído con más intensidad al sufrir un descenso del 4,57% en 2012. Esto supone que a cierre de 2012 había 787.240 ocupados menos que a finales de 2011, lo que equivale a 16,3 millones de inscritos en el sistema. Esta destrucción de empleo ha provocado que, por primera vez desde 1997, haya menos de dos trabajadores afiliados por cada pensionista, cuyo número a finales de diciembre era de 8,1 millones. Con estos mimbres, la Seguridad Social cerró 2012 con su mayor desfase presupuestario desde que dejó de financiar la sanidad: un déficit de 11.800 millones, sin contar con los intereses del fondo de reserva.
Jubilación Siglo XXI de Ricardo Moragas
Ha caído en nuestra manos un estupendo libro y no queremos dejar pasar la oportunidad de compartirlo, Jubilación Siglo XXI de Ricardo Moragas. Enrique Velasco Vargas, Profesor de D. del Trabajo de la Universitat de Barcelona, escribe lo siguiente sobre el libro:
«El subtítulo en el presente libro de Ricardo Moragas ilumina de forma extraordinaria al título del mismo.
La jubilación, término estrictamente jurídico-administrativo, de alcance muy determinado, y de resonancias más bien tristonas, aparece aquí tratado en su acepción más amplia, más poética y más esperanzadora.
El autor, colega en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Barcelona; compañero en el área juslaboralista, él como Inspector de Trabajo, yo como abogado en esa especialidad (buscadores ambos de caminos más practicables para los trabajadores en ese árido terreno); trotamundos incorregible (buscador incansable en corregir situaciones de desvalimiento social); este autor, digo, consigue presentar esta fase de nuestras vidas, normalmente complicada, como una oportunidad para conseguir la mejor calidad vital.
Como docente, utiliza una prosa llana para introducirnos en problemática cada vez más presente en nuestras sociedades, como es la utilización positiva de las prestaciones personales que ya no nos requiere el trabajo y que ocupaban el centro de nuestra vida.
Su larga experiencia le hace abordar las diversas vertientes del territorio estudiado desde la evidencia de que el núcleo duro del problema es la actitud personal ante el mismo; siendo constante, en consecuencia, su invitación a la consideración serena y circunstanciada de una realidad, como es ésta, inesquivable.
Recorre así los diversos escenarios (salud física, mental, social, económica, medio ambiente hogar, enfermedad) en los que ventilamos la nueva situación; desgranando con su particular competencia y su fácil método expositivo (en el que se trasluce su larga estancia en las Universidades norteamericanas) las posibilidades reales, y normalmente escondidas, de una práctica diaria en la mejora de la calidad vital en cualquiera de los supuestos considerados.
Se trata, en consecuencia, de un libro, de un ambicioso alcance en su contenido, de una clara exposición, y de una innegable utilidad en amplios sectores de la realidad laboral de nuestras sociedades.»
Y también el Dr. Salvador Altimir. Médico Geriatra. Jefe de la Unidad de Geriatría del Hospital Universitario Germans Trias y Pujol. Profesor de la Universidad Autónoma de Barcelona, hace la siguiente reseña del libro:
«Tanto tiempo que se dedica a preparar ciudadanos para la vida activa y tan poco para contarles lo que pueden hacer tras la jubilación. El profesor Ricardo Moragas, gerontólogo esencial, es un pionero, no solo en preocuparse por el tema. Durante años ha dirigido e impartido cursillos sobre preparación para la jubilación en las más importantes empresas españolas y latinoamericanas. Las que son sensibles al problema, claro.
Su último libro, Jubilación siglo XXI, seguro que será de ayuda para todas aquellas personas que empiezan a tener cerca ese momento de su vida. También, para los que ya se jubilaron. Y, en definitiva, para cualquier persona sensible e interesada por esa etapa. Por suerte cada vez es más larga. Un triunfo que nos hemos dado entre todos.»
Ricardo Moragas tiene treinta años de experiencia como profesor y director en Programas de Preparación para la Jubilación (PPJ) en empresas y administraciones públicas de Europa y ambas Américas, que visita anualmente.
Asimismo, es consejero individual y de organizaciones sobre la transición trabajo-jubilación. Ha publicado Rehabilitación: Un enfoque integral con varias ediciones, traducido al portugués e italiano. Es autor de seis obras individuales y del estudio «Prevención de la Dependencia-Preparación para la Jubilación», en el que se demuestra el ahorro en gastos sanitarios y la mejora de la calidad de vida a través de la preparación.
Doctor en Derecho, abogado, MBA U. California Berkeley, especialista en Recursos Humanos, profesor de Sociología, ha dirigido el Máster en Gerontología y actualmente el Grupo de Investigación del Envejecimiento del Parque Científico, Universidad de Barcelona
